operationeel directeur ad interim - 24 uur uur - Vught

OVER CENTRUM2020
Centrum2020 is in 2020 opgericht door Ted Broeren vanuit de ambitie om het anders te willen aanpakken in de complexe langdurige zorg. Samen met Sjuul Zeekaf voert hij inmiddels de directie en hebben zij een succesvol concept ontwikkeld waarbij ze innovatief en met moed de normen doorbreken en de zorg naar een hoger niveau tillen.

Centrum2020 richt zich met haar dienstverlening op het bieden óf mogelijk maken van passende zorg voor mensen met een complexe langdurige zorgvraag binnen de gehandicaptenzorg, GGZ en jeugdzorg. Eveneens biedt zij vanuit haar dienstverlening innovatieve oplossingen voor de vele uitdagingen binnen de gezondheidszorg. Dat varieert van toekomstbestendige behandelzorg, arbeidsmarktproblematiek tot aan introductie van slimme technologie.

Het Expertiseteam
In het Expertisecentrum vind je de specialisten die zorgorganisaties een kwaliteitsboost kunnen geven. Variërend van psychiaters tot gespecialiseerde verpleegkundigen. Er wordt een  gevarieerd aanbod vanuit hoofd- en regiebehandelaren aangeboden. Op een vernieuwende manier wordt samen met onze partners en huisartsen gebouwd aan de 1,5 lijns zorg. Dit geeft de mogelijkheid om snelle en persoonlijke zorg te bieden die voor iedereen toegankelijk is.  

Passende Zorg
Een toenemend grote groep mensen met een zorgvraag is op zoek naar passende zorg. Maar al te vaak ontbreekt het aan een adequaat antwoord op hun zorgvragen. Centrum2020 biedt los van grondslag, indicatie of domein, een passende begeleiding en behandeling. Vraaggericht, persoonlijk en op maat. Met een sterke drang naar behoud van autonomie. Vanuit een contextuele visie. En altijd in nauwe samenwerking met ketenpartners maakt Centrum2020 binnen het zorglandschap passende zorg mogelijk. Dat kan zowel autonoom in de wijk als geclusterd, met anderen zijn vorm krijgen.

Opleidingscentrum
In het opleidingscentrum wordt gezorgd voor een sterk fundament bij medewerkers én teams. Zo worden dure crisissituaties voorkomen en wordt verloop en verzuim tegengegaan. Er wordt gezorgd voor meer zelfvertrouwen en betere communicatie. Maar bovenal voor meer werkplezier en stabiliteit.
De hoofdvestging van Centrum2020 is gevestigd in Vught. De organisatie kent inmiddels 35 medewerkers en heeft in 2024 een budget van ongeveer €2,5 miljoen. Centrum2020 gelooft in de kracht van de kleinschaligheid. 

Zie voor meer informatie over de organisatie: Centrum2020.

DE FUNCTIE OPERATIONEEL DIRECTEUR a.i.
De organisatie is inmiddels de beweging aan het maken van pionieren naar bestendigen. Deze nieuwe fase brengt een aantal vraagstukken met zich mee op het gebied van kwaliteit, processen en inrichting. Centrum2020 is op zoek naar een operationeel directeur a.i. die hierin het voortouw neemt. Als operatoneel directeur a.i. speel je een cruciale rol in het vormgeven en optimaliseren van de bedrijfsprocessen. Met jouw inzet en expertise zorg je ervoor dat Centrum2020 efficiënt en doelgericht blijft functioneren en zo bijdraagt aan de missie van de organisatie.

De operationeel directeur a.i. is:
• Een bruggenbouwer tussen visie en operatie. In samenwerking met de RvB kartrekker om het strategisch plan verder implementeren. In staat om het plan vertalen van tactisch niveau naar concrete operationele processen,
• Budgetverantwoordelijk op het gebied van financiën, zorginhoud en kwaliteit,
• Eindverantwoordelijk voor het aansturen en faciliteren van de verschillende operationele en ondersteunende teams,
• Verantwoordelijk voor de inrichting en het verbeteren van de automatiseringssystemen en bedrijfsprocessen om operationele efficiëntie te verhogen,
• Netwerker die uitbreiding van de Centrum2020 partnerships weet te realiseren. Gefocused op uitbreiding van partnerships met relevante stakeholders op onder andere het gebied van vastgoed en behandelzorg,
• Goed in staat een evenwichtige balans te creëren en te behouden:  Zorgen voor een evenwichtige balans tussen zakelijk succes en menselijke waarden, met aandacht voor ontwikkeling.

FUNCTIE-EISEN
We zijn op zoek naar een kandidaat met: 
• Bewezen managementervaring in de zorgsector,
• Achtergrond in de zorg met inhoudelijke bagage en begrip van zorgprocessen, 
• Sterk vermogen tot tactisch denken en het vertalen van visie naar operationele actie,
• Nauwkeurigheid, analytisch denkvermogen, zorgvuldigheid en een focus op kwaliteit en details,
• Bereidheid om indien nodig operationele taken uit te voeren,
• Uitstekende communicatieve en leiderschapsvaardigheden,
• Het vermogen om innovatief te denken en verandering te stimuleren,
• Resultaatgerichte focus met oog voor menselijk aspecten,
• Flexibiliteit en adaptief vermogen in een dynamische omgeving.

COMPETENTIES
• Sterke samenwerkingsgerichte persoonlijkheid,
• Enthousiast, vindingrijk en slagvaardig,
• Verbinder en teamplayer, verbindt mensen aan elkaar en aan de organisatie, gemakkelijk benaderbaar en aanspreekbaar,
• Resultaatgericht en neemt verantwoordelijkheid, 
• Sterke communicatieve vaardigheden,
• Proactief en positief,
• Oplossingsgericht

ARBEIDSVOORWAARDEN 
• Een opdracht voor 24 uur per week,
• Bij voorkeur starten per januari 2025,
• Opdracht of tijdelijke vacature voor de duur van anderhalf jaar met mogelijke verlenging,
• In loondienst ( FWG 70/75) of op basis van ad interim. De mogelijkheid om een positieve impact te hebben in de sector, op het leven van cliënten en om een positieve impact te hebben in de sector, op het leven van cliënten

SOLLICITEREN
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Tonnie van Ham, telefonisch bereikbaar via nummer 085-0479149. Je sollicitatie ontvangen we graag zo spoedig mogelijk.  Voor ZZP’ers graag onder vermelding van het uurtarief. SOLLICITEER HIER!